蓝色河畔MIP化改造项目

汕头高新区提前超额完成科研助理招录工作



根据科技部等七部门发布《关于做好2023年度科研助理岗位开发和落实任务安排工作的通知》以及省科技厅相关要求,汕头高新区广泛动员、统筹调度,多措并举推进科研助理岗位开发落实工作。

截至七月,高新区已完成开发科研助理岗位395个,招录科研助理251名,提前并超额完成目标任务的125.5%。

阶段来,汕头高新区制定相关工作方案,出台实施针对性政策措施,收集梳理企业用工需求信息,组织全天候招聘活动,推进企业、人才、高校三方供需对接,按时落实科研助理岗位开发和招录,推动实现人才就业和企业科研双赢。

受益于新能源、新一代电子信息、新材料等新兴产业的高景气,广东光华科技股份有限公司、汕头市恒建科创生物质发电有限公司、广东东升信息技术有限公司、广东利浩信息科技有限公司等相关科技企业对科研型和技术型用工需求进一步增加。例如在本次汕头高新区科研助理招录中,光华科技共吸纳化学、能源、食品、自动化等相关专业的应届毕业生28名,覆盖专科、本科、硕士和博士四个层次,主要从事技术员和工程师岗位,为企业技术创新研发、生产工艺优化、产品品控质检等方面提供专业技术支撑,切实支起企业高质量发展后生力量。

下来,汕头高新区将加快推进各项人才项目申报工作,快速落实相关奖补资金,为辖区企业留人用人、科技创新夯实保障。



高新政策



汕头高新技术产业开发区管理委员会关于加快创新驱动促进高质量发展的若干措施

汕头高新技术产业开发区关于进一步促进人才集聚的若干措施

汕头高新技术产业开发区管理委员会关于推动“工改工”工作的若干奖补措施

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