案情

黄某在某互联网公司上班，2017年4月，黄某驾车上班途中因闯红灯发生车祸，造成身上多处骨折及软组织挫伤。交警部门认定黄某负此次事故的主要责任。事后，黄某向当地人力资源社会保障局提出工伤认定申请，认为自己属于上下班途中的交通事故，应该认定为工伤。

那么黄某这种情况属于工伤吗？

分

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析



根据《工伤保险条例》第十四条规定，

职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

需要注意本条认定为工伤的条件为“非本人主要责任的交通事故”。

同时根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第一条规定，

认定是否存在《工伤保险条例》第十四条第（六）项“本人主要责任”，应当以有权机构出具的事故责任认定书、结论性意见和人民法院生效裁判等法律文书为依据。



本案中

交警部门已经认定

黄某负此次事故的主要责任

所以黄某的情况不属于

“非本人主要责任的交通事故”

因此不能认定为工伤

来源丨“人力资源和社会保障部”微信公众号

供稿丨法制科

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