蓝色河畔MIP化改造项目

龙湖工业园区党工委召开2022年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会


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2月24日上午,龙湖工业园区党工委召开2022年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会,园区党工委委员、园区各“两新”组织党支部书记参加会议。会议由园区党工委书记黄鸿标主持。



会议首先传达学习了习近平同志在中共中央政治局第三次集体学习时的讲话精神。随后,园区党工委书记黄鸿标同志代表龙湖工业园区党工委作2022年园区党工委党建工作总结。黄鸿标指出,一年来,园区党工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,狠抓政治理论学习、创新丰富党建活动形式和载体、大力培育创建基层党建特色品牌,全面增强基层党组织政治功能和组织功能,泰恩康党支部“抗‘疫’卫士”和工业设计城党群服务中心“工匠先锋”两个基层党建特色品牌分别被市、区评为基层党建特色品牌,园区党员干部不忘初心、牢记使命,迎难而上、担当作为,全年累计出让土地13宗,清理违章用地超85亩,强化“工改工”政策宣传、初步达成意向项目26个、总计改造面积约664亩,汕汕铁路8家涉拆企业顺利完成征拆、面积共计14.2万平方米,基础设施建设全面加速。





接着,会议从述职、点评、测评几个环节考核党支部书记2022年度履职情况。华润康威、金晖隆、众业达、汕特矢崎、圣千科技5家企业党支部书记依次就各自履行抓基层党建工作责任制情况进行了现场述职,总结成绩和做法,剖析不足并提出下一步工作计划,黄鸿标同志逐一进行点评。黄鸿标指出,今天,5位书记就去年一年如何履行党建“第一责任人”职责,结合企业实际坚持党建引领,助推企业高质量发展作了很好的发言。各位书记结合各自公司和支部的实际,开展形式多样的政治理论学习和实地参观学习活动,有的还与其他支部开展党建共建,形成优势互补、资源共享,都履行了党建“第一责任人”职责。会议要求各党组织书记要加强学习,提高理论素养,带头抓好政治学习,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,发挥以点带面的作用,助推企业更高质量发展。



△华润康威党支部



△金晖隆党支部



△众业达党支部



△矢崎党支部



△圣千科技党支部

黄鸿标强调,2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,是实施“十四五”规划承上启下的关键一年,是疫情防控政策优化调整后的奋进之年。在新春开工首日,广东省召开高质量发展大会,奏响奋进催征的金鼓。2月21日晚,区也召开了高质量发展大会暨全区经济工作会议,新的一年,园区党工委也将继续在区委区政府的正确领导和区委组织部的具体指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,抓党建尽主责、抓队伍强能力、抓融合促发展,做到“争一流、走在前”,为园区高质量发展做出更大贡献。










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