近期，南澳大桥管理中心把获得省、市“省五一劳动奖状”、“市工人先锋号”的荣誉称号，转化为进一步加强作风建设、提升优质服务的内在动力，推行了收费站“文明标兵”月度评选活动。按照《南澳大桥收费站“文明标兵”评选办法（试行）》，组成评委组对相关职工的业务能力、文明礼仪、出勤情况等方面进行综合评比，当月综合得分为90分以上的前三名者当选为月度“文明标兵”，并予以表彰。
通过评比和表彰，在广大职工中树立学习先进、取长补短，互学互鉴的良好氛围，着重抓形象、抓礼仪、抓服务，激励全员营造“比学赶超”的良性竞争环境，着力提升南澳大桥“入岛门面、第一窗口”的精神风貌。此外，大桥中心还推行了“全天候带班总值、月度工作清单、取消双休工作模式、联合启动闪付通道”等措施，着力实现工作高效和服务提质、精神提升的“作风新常态”。