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| 点击标题下「蓝色微信名」可快速关注 近年来，潮州税务部门结合实际，紧紧围绕市委市政府“争上游、做实事、守底线”工作思路，不断加强国地税资源整合、机制融合和制度协调，推动双方优势互补，坚持解放思想敢于突破、狠抓落实推进改革，着重突出潮州“耕田如绣花”的精细文化，以“一锤一锤钉钉子、稳扎稳打抓落实”的干劲，务实进取、奋发有为，为潮州经济社会发展贡献力量。 服务大局：助力地方促发展 发挥职能——秉承“为国聚财，为民收税”的治税理念，紧紧依靠各级党政、广大纳税人的支持配合和全体税务人员的共同努力，科学应对复杂严峻的经济税收形势，为潮州经济和民生事业发展提供坚实财力保障。全市国税、地税部门2016年分别组织税收收入55.65亿元、34.74亿元，2017年上半年分别组织税收收入31.27亿元、17.51亿元。 主动担当——坚持把税务工作放到服务经济社会发展大局、助力供给侧结构性改革、深化国税地税征管体制、营改增等重大改革部署中去谋划、部署和实施，积极向地方党政建言献策，增强税收大数据服务宏观决策和经济社会管理的能力，助推社会民生建设。    助推发展——结合市委市政府“百团大战”重大战略部署，国税部门专门组建“百团大战”督查督办专职工作组，建立健全督查督办反馈机制，有效推进深化征管体制改革任务20类35项工作的全面落地。地税部门研究制定《关于优化税务营商环境的实施意见》及《支持“百团大战”若干税收措施》，全面梳理落实10大项36小项的税收优惠政策；国地税联合推出“便企暖企”10项措施，积极营造良好的营商环境，有针对性地激发市场主体活力，推动产业结构转型升级。  深化改革——全市国税地税密切配合，多措并举，全力打赢“营改增”战役，地税代开增值税发票、代征增值税工作顺利开展，全市4000多户纳税人真正做到“能开票、懂政策、会申报”，税制转换平稳过渡，改革红利充分释放，“三去一降一补”的供给侧结构性改革效应逐步显现。 保障民生——潮州地税部门切实履行社保费征缴职责，深入推进税费同征、同管、同查、同服务、同考核，建立人社、财政、地税三方协同工作机制推进社会综合治费，助力和保障国计民生。2016年组织社保费收入24.07亿元，2017年上半年组织社保费收入15.48亿元。 提升服务：便民办税送春风 联合办税——以“整合资源、服务扩围、靶向服务、信息支持”为抓手多管齐下凝聚改革动力，将全市原38个国税、地税单边办税服务厅精简为16个国地共建大厅，在全省率先全面实现“一厅式”和“一窗式”服务，并深化国地税服务融合，推行“一人一机一系统”，办税时间缩短50%以上,实现了办税时间最大限度缩短、办税效率最大限度提高、纳税服务最大程度便利的目标。  联合宣传——结合第26个税收宣传月活动和“便民办税春风行动”，建立和共享网站、微博、微信、APP新闻客户端等新媒体宣传平台和宣传途径，联合开展“进企业、进校园、进社区、进园区”等多项特色税收宣传活动，联合为“纳税百强”授牌、纳税信用A级企业授证，积极营造依法诚信纳税氛围。 定制服务——积极推行“五证合一、一照一码”和“两证整合”便民举措，以“减证”推动“简政”；联合开展大企业个性化服务，与潮州知名大企业签订《个性化纳税服务协议》和《税收遵从合作备忘录》，为企业提供一系列专属、高端、定制的纳税服务；联合编印《“走出去”企业税收政策宣传手册》，为“走出去”企业提供全面实用的税收政策指引，全力支持潮州“走出去”企业发展；满足纳税人个性化需求，定制企业改制、转股、上市等的涉税服务套餐，积极助力“个转企、小升规、规转股、股上市”，打造纳税服务“一对一”贴心品牌。  “互联网+税务”——开发移动办税APP平台，全国首推“支付宝缴税”服务，打造指尖上的办税服务体验；积极推广电子税务局，推进电子化办税，让纳税人“多走网路、少走马路”；通过办税流程互联网化，将传统大厅5×8小时的服务时间升级为7×24小时的随时随地移动办税，构建以“电子办税为主、自助办税为辅、实体办税为补”的办税服务新体系，在节约纳税人时间成本同时有效提升用户办税体验，增强纳税人“获得感”。 优化环境：扶持企业助升级 简政放权——立足放管服工作要求，深抓依法治税之根本，进一步简化税务行政许可事项办理程序，节约办税成本，压缩审批时限，提高办事效率。建立国地税联合随机抽查工作机制，双方联合确定检查对象，联合实施检查，协同开展案件审理和执行。积极推进法治税务示范基地建设，联合制定行政处罚协作工作制度，统一裁量尺度和处罚标准，着力营造公平、公正、公开的税收执法环境。 落实优惠——紧紧围绕政府的重大决策部署，主动对接供给侧结构性改革任务，组合发力推动税收优惠政策有效落地，让减免税“真金白银”精准落入企业的“钱袋子”，切实为企业减负增效，激发市场活力，营造了良好的税务营商环境。全市国税地税部门2016年减免税费近10亿元、2017年上半年减免税费近7亿元。  信用增值——联合对全市5272户纳税人开展2016年度纳税信用评价，出台17项守信激励和失信惩戒措施，全市A、B级纳税人同比增加14.5%，社会纳税遵从度有效提升。围绕“提速、减负、增效”要求，开展“银税互动”“税保合作”，助力信用好企业便捷融资，自活动开展以来，共为全市1434户A、B级纳税人发放信用贷款129.2亿元，贷款规模列全省前茅，有力扶持实体经济发展，强力助推了“大众创业、万众创新”。 党建挂帅：打造税务生力军 从严治党——按照全面从严治党的要求，税务部门坚持党建引领，聚集双方资源，探索建立融合式党建工作模式，在学习教育、组织管理、党廉建设等方面深化结对共建，建立“看有实体、听有内容、学有经验”的党建共建平台，促进“两学一做”学习教育常态化制度化；结合各阶段各时期工作重点，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，集中攻坚征管体制改革、国地税合作、营改增等急难险重工作任务，努力打造一支真抓实干、有力有为的“税务铁军”。 规范执法——强化用权监督管理，构建执法岗位审计检查、执法督察、执法监察和内部审计“3+1”模式，国税部门着力加强征管一线税务人员的监督，有针对性开展嵌入式税收执法监察，有效规范队伍执法行为；地税部门在全省率先推行基层分局长“先审后离、先审后任、边审边改”模式，全覆盖开展巡察风险点排查；联合制定行政处罚协作工作制度，统一裁量尺度和处罚标准，切实保护纳税人权益；在全面推行行政执法公示、使用执法记录仪进行执法全过程记录和重大执法决定法制审核“三项制度”基础上，地税部门在全国范围内首创执法过错行为亮牌追责，实现服务、管理、检查各链条闭环监管，切实规范执法行为。 提升能力——倾力打造“税务版”绩效管理体系，形成绩效考核组织保障、考评运转、完善纠错、绩效文化四大工作体系，推进督考合一、奖惩并举破解带队难题；地税部门将“数据实验室”作为复合型人才培育基地，运用互联网众包思维，推行“项目众包”工作模式，打造项目设立、众包承接、落地试点、复制推广的闭环管理链条；以“岗位大练兵、业务大比武”为载体，推行师徒结对传帮带活动，着力打造“素质提升计划”“青年榜样面对面”等活动品牌，围绕学知识、长技能、重实践、建机制等方面打造多层次、全方位和雁阵形的人才队伍培养模式。  文明创建——大力实施文化引领计划，加强干部人文关怀，做好扶贫“双到”和救急济难工作，推进税务文化和精神文明建设，不断增强队伍的战斗力和凝聚力。紧紧抓住“内强素质、外树形象”这个目标，积极创建国家级、省级先进荣誉，发挥典型模范的示范、带动和激励作用，营造争先创优良好风气。近年来，国地税部门各自先后荣获“全国文明单位”“全国税务系统先进集体”“全国三八红旗集体”“广东省青年文明号”“全国巾帼文明岗”“广东省文明单位”“广东省‘五四’红旗团总支部”“广东省模范职工之家”等荣誉，全市税务系统呈现了你追我赶、积极向上的新气象，干部精神状态和外部评价等也有了崭新变化，为税务事业发展注入了新动能。 来源：潮州日报 责任编辑：陈荣浩 撰稿：潮税 摄影：潮税 排版：潮州国税  潮州国税   |
