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“薪”暖冬季!外砂法庭与新海司法所联调高效解纷
老猴 2021-12-17 23:39
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摘要: 龙湖法院外砂法庭与辖区司法所建立联动联调工作机制以来,积极开展诉前联调工作,真正做到将人民调解和司法调解有机结合,实现信息共享,使纠纷不变大,矛盾不上交,维护辖区的和谐稳定。近日,新海街道司法所与外砂 ...





龙湖法院外砂法庭与辖区司法所建立联动联调工作机制以来,积极开展诉前联调工作,真正做到将人民调解和司法调解有机结合,实现信息共享,使纠纷不变大,矛盾不上交,维护辖区的和谐稳定。

近日,新海街道司法所与外砂法庭联系,称有两名外来农民工被拖欠劳动报酬,被拖欠薪酬接近5万元,而雇主因疫情导致资金周转不灵,无法及时为外来农民工发放工资。时值年关,若该两名外来农民工无法追回被拖欠的薪酬,很有可能进一步激发情绪,造成不良的影响。



在接到新海街道司法所的信息后,外砂法庭高度重视,一方面与司法所工作人员一同稳定外来农民工的情绪,引导他们求同存异,厘清诉求。另一方面法庭干警积极与雇主联系,采取“面对面”“背靠背”等方法,告诫其拖欠薪酬可能导致的相关法律后果,引导雇主换位思考,在兼顾企业经营的同时,保障外来农民工的报酬。最终,在法庭干警和司法所工作人员的共同努力下,该两名外来农民工与雇主顺利达成调解协议,由雇主在年底前一次性付清欠薪。外砂法庭根据申请及时出具民事裁定书确认双方达成的调解协议,充分保障了双方当事人的权益。



法庭在开展“我为群众办实事”工作中,不断创新工作方法,拓宽工作思路,快速介入辖区纠纷,畅通诉前调解、司法确认渠道,保障农民工的合法权益,稳定劳动关系,帮助企业平稳渡过经营难关,达到“案结事了”的社会效果。






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